Усе про MBA

Мітки: , , , , , ,

Російський МВА аргументи і факти Студенти, працедавці і хед-хантери продовжують відноситися до російської бізнес-освіти насторожено. А тим часом старим програмам МВА в Росії вже без малого 20 років! Чого ж досягла вітчизняна бізнес-освіта за цей термін, і що йому як і раніше не вистачає, щоб вийти на міжнародний рівень?

«Гордість і упередження». Російська бізнес-освіта робить успіхи: МВА програми отримують міжнародну акредитацію, викладачі проходять зарубіжні стажування, розширюється круг пропонованих спеціалізацій. При платі, що постійно підвищується, за навчання попит залишається стабільно високим.
Проте, працедавці залишаються непохитними: 85% з них не вважають МВА перевагою при пристрої на роботу, 36% керівників не можуть назвати жодної російської або зарубіжної програми МВА і лише 4% опитаних вважають МВА важливим показником, але тільки для кандидатів на позицію топ-менеджера і лише у тому випадку, коли йдеться про ступінь престижної західною бізнес-школи.

найпопулярнішими у російських працедавців вважаються програми INSEAD, London Business School і Harvard University. Примітно, що найбільш лояльні до володарів дипломів МВА ті керівники, які самі здобули бізнес-освіту. В цілому думка ринку щодо випускників бізнес-школ негативно: дуже багато амбіції!

Не секрет, що далеко не всі працедавці готові учити співробітників за свій рахунок. З тих же компаній, які ведуть подібну практику, зарубіжні працедавці схильні фінансувати отримання диплома МВА в тій країні, де знаходиться головний офіс. Російські компанії менш патріотичні: лише 2 з 72 опитаних працедавців віддають перевагу російській бізнес-освіті.

Отже, що ж, на думку працедавців, не вистачає молодим російським школам:

  1. «добірний» професорський-викладацький склад, що має дипломи міжнародного зразка;
  2. унікальна, авторська модель бізнес-школи. Концепція, що охоплює всі сфери, – від підготовчих курсів до співпраці з крупним бізнесом;
  3. висока якість випускників. Школа стає по-справжньому престижною тільки тоді, коли її випускники займають керівні пости в крупних корпораціях і державних структурах.

Вопрос «якості» слухачів програм МВА в Росії стоїть найгостріше. Загальносвітова тенденція до зсуву акценту в навчанні на самоосвіту і роботу з допомогою в Росії практично не працює, оскільки в групах багато пасивних, «вікових» студентів. Молоді бізнес-школи в нашій країні часто не можуть дозволити собі відрахування слабких, але платоспроможних студентів.
А неповна комплектація груп істотно знижує критерії конкурсного відбору порівняно з величезними конкурсами в престижні західні університети.

  1. 1 МВА – 2 бізнес-школи
  2. МВА для керівників
  3. Міфи і реалії МВА
  4. Вибір школи МВА
  5. Рейтинг бізнес-школ помічник у виборі

Pages: 1 2